Демобілізація: відновлення законних гарантій після служби.
Південне міжрегіональне управління Державної служби з питань праці
До фахівців управління інспекційної діяльності в Одеській області звернулася пані Марина (ім’я змінено), колишня працівниця відомої торгової мережі, з проханням допомогти у захисті її трудових прав.
Історія почалася ще у 2017 році: працюючи старшим касиром, Марина прийняла рішення стати на захист Батьківщини та підписала контракт із Збройними Силами України. На початку 2026 року, після завершення терміну служби та звільнення в запас, жінка повернулася до рідного міста. Проте виявилося, що магазин, де вона працювала, зачинено, а саме товариство перебуває в стані ліквідації.
Спроби самостійно розв'язати питання через офіційне листування з київським офісом компанії не дали результату — відповіді на листи Марина не отримала.
Інспектор праці оперативно втрутилася в ситуацію. У телефонному режимі вона зв’язалася з представниками підприємства та надала їм роз’яснювальну допомогу щодо збереження гарантій для військовослужбовців. Зокрема, було наголошено на нормах статті 119 КЗпП України та обов’язках роботодавця при припиненні трудового договору.
Реакція була миттєвою: вже наступного дня з ветеранкою зв’язалася бухгалтер товариства для уточнення реквізитів. Невдовзі Марина підтвердила, що отримала повний розрахунок, включаючи компенсацію за всі невикористані дні відпустки, а також наказ про звільнення та належним чином оформлену трудову книжку.
Завдяки професійному втручанню інспектора праці права захисниці було повністю відновлено, а роботодавець отримав фахову консультацію, що допоможе уникнути подібних порушень у майбутньому.
